劳动者的日工资和小时工资应如何折算？

按照《劳动法》第五十一条的规定，法定节假日用人单位应当依法支付工资，即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11 天法定节假日。据此，日工资、小时工资的折算为：

日工资：月工资收入÷ 月计薪天数；

小时工资：月工资收入÷（月计薪天数×8小时）

月计薪天数＝（365 天－104 天）÷12月＝21.75天。

来源：石家庄人社

发布：2023-04-01