烟台市 致全市用工单位的一封信
各用工单位：
建立合法劳动关系是企业可持续发展的重要前提和保证，是社会稳定的重要基础。企业作为劳动用工主体，应当严格遵守《劳动合同法》和《社会保险法》的规定，与企业职工共同构建规范有序的用工环境。在此提示：
一、根据法律规定，用人单位和个人要依法建立劳动关系，依规办理就业登记、参保登记、失业登记等。用人单位招用劳动者，应通过烟台市人力资源和社会保障局官方网站网上服务大厅“企业招用员工一件事”，按规定为其办理劳动用工备案、就业登记、社保登记；用人单位和与劳动者终止或者解除劳动关系，应当到当地公共就业服务机构备案，为劳动者办理失业登记手续，不得虚构终止或者解除劳动关系的原因；符合领取失业保险待遇条件的，可以在社保大厅或通过微信公众号办理失业保险金申领。
二、凡是为他人提供挂靠服务、虚构劳动关系、提供虚假证明材料等手段为其缴纳社会保险，虚构领取保险待遇条件，套取各类补贴的行为都属于违法行为，构成犯罪的，要依法追究刑事责任。
三、全市各用人单位应深入学习并严格履行相关流程规定，通过所在辖区公共就业服务机构线上线下办理相关业务，我们将竭诚提供高效优质服务。
烟台市公共就业和人才服务中心
2023年12月31日
相关业务链接：
来源：烟台市人力资源和社会保障局
发布：2023-12-31