舟山市职工基本医保缴费和个人账户政策解读（医保缴费和个人账户政策调整对比）

《舟山市医疗保障办法》于2023年1月1日正式施行，新政策下的个人账户改革带来哪些缴费变化？如何快捷方便查询个账金额？如何办理历年账户家庭共济？

2022年底前，舟山市企业职工参加职工基本医保只缴纳统筹基金，缴费比例为6%，且全部由所在企业缴纳，个人不缴费，所以未建立个人账户（灵活就业人员参照企业职工执行）；机关事业单位职工参加职工基本医保缴费比例为10.5%，其中8.5%由单位缴纳，2%由个人缴纳，建立个人账户。

2023年1月起，舟山市统一调整职工基本医保缴费和个人账户政策，所有在职职工（包括企业、机关事业、灵活就业人员）均按10%比例缴费，其中8%由用人单位缴纳，2%由个人缴纳，且最低缴费基数由上年度省社平工资的90%下降到60%，个人缴纳金额建立个人账户；对已退休且缴费满20年不再缴费的人员，由统筹基金免费建立个人账户。

个人账户使用范围：可支付本人和直系亲属发生的医疗费用、参加本市惠民型商业补充医疗保险（舟惠保）、城乡居民基本医保、大病保险、长期护理保险等的个人缴费。家庭共济限使用个人账户历年资金，今年新建个人账户人员的当年资金尚不能用于家庭共济使用。

职工基本医疗保险缴费和个人账户政策调整对比

“浙里办”APP可查询医保个人账户、办理历年账户家庭共济