关于调整杭州市区企业最低工资标准的通知（2004年）

杭劳社薪〔2004〕254号

各区劳动和社会保障局，经济技术开发区、西湖风景名胜管委会劳动（人事）和社会保障局，市级各有关单位：

根据《浙江省人民政府关于调整企业最低工资标准的通知》（浙政发[2004]31号）要求，经市人民政府同意，现就调整杭州市区（不含萧山区、余杭区，下同）企业最低工资标准等有关事项通知如下：

一、杭州市区企业最低月工资标准由520元调整为620元。

根据《关于贯彻执行<中华人民共和国劳动法>若干问题的意见》（劳部发[1995]309号）、《集体合同规定》（劳动和社会保障部令第21号）和《关于贯彻执行<最低工资规定>有关事项的通知》（浙劳社劳薪[2004]40号）精神，调整后的企业最低月工资标准不包含下列项目：

1、延长工作时间的工资；

2、中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴；

3、以货币形式支付的住房和用人单位支付的伙食补贴；

4、法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。

二、非全日制工作的最低小时工资标准由4.7元调整为5.4元。

三、企业职工基本生活费标准按不低于最低工资标准的80%确定。

萧山区、余杭区和各县（市）应根据当地经济发展水平、居民生活水平和企业承受能力等实际情况，选择确定当地企业最低工资标准予以公布。

调整后的最低工资标准从2004年10月1日起执行。