北京市 关于订立劳动合同不得收取抵押金抵押物问题的复函

京劳社资函〔2003〕36号

朝阳区劳动和社会保障局:

你局《关于进一步明确〈北京市劳动合同规定〉中有关条款的请示》（朝劳社监字[2003]1号）收悉，经研究，现就订立劳动合同不得收取抵押金抵押物有关问题函复如下：

用人单位与劳动者订立的劳动合同是建立和存续劳动关系的证明。因此，依据国家和本市的有关规定，在订立、变更、续订和履行劳动合同过程中，用人单位不得收取抵押金、抵押物、保证金、定金及其它费用，也不得扣押劳动者身份证及其它证明。但是用人单位实行经营承包，向承包人收取“风险抵押金”等生产经营管理行为除外。

来源：北京市人力资源和社会保障局
发布：2003-06-11