关于印发《恩施州2023年度工伤预防项目实施方案》的通知

各县市人力资源和社会保障局，州工伤预防联席会议成员单位：

根据省、州工伤预防五年行动计划要求，通过学习借鉴江苏省扬州市开展工伤预防工作形成的先进经验（相关链接：https://www.thepapet.cn/newsdetail-forward-23410568），结合恩施州工伤预防工作实际，制定了《恩施州2023年度工伤预防项目实施方案》，现印发给你们，请遵照执行。

恩施州人力资源和社会保障局

2023年4月28日

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恩施州2023年度工伤预防项目实施方案

根据《湖北省工伤预防五年行动计划（2021－2025年）实施方案》《湖北省工伤预防项目管理暂行办法》和《恩施州工伤预防五年行动计划（2021－2025年）实施方案》要求，结合全州工伤事故预防管理工作实际，制定本实施方案。

一、工作目标

（一）工伤事故发生数量(不包含视同工伤人员)、工亡人数低于前三年平均水平5%。

（二）工伤待遇支出增幅低于前三年平均水平。

二、工伤预防费用提取

根据国家有关规定，结合全州工伤预防工作需要，预提工伤预防费用 120万元（为2022年全州工伤保险费用实际征缴额的1.5%），从工伤保险统筹基金中列支。

三、工伤预防项目情况

（一）项目周期：11个月。

（二）实施时间：2023年5月至2024年3月。

（三）服务地点：恩施州内。

（四）项目名称：恩施州2023年度工伤预防项目。

四、项目实施步骤及要求

（一）确定工伤预防重点领域（2023年4月）

州人社局通过对全州近三年工伤事故大数据分析，确定2023年工伤预防重点领域为建筑业、交通运输、采矿业。

（二）确定工伤预防实施内容（2023年5月）

工伤预防项目工作内容：按近三年发生工伤事故数量确定20家重点企业（上期工伤预防重点企业经综合治理后工伤事故降低的不列为本年度重点企业。全州综合确定12家，每个县市确定1家）。危险化学品行业工伤预防宣传培训工作由应急管理局具体组织；开展现场调研、宣传、培训、线上学习、答题、考试等多种形式的工伤预防活动；开展工伤保险知识竞赛及工伤预防示范企业评选等（具体实施内容见附件一）。

（三）确定工伤预防实施单位（2023年6月）

工伤预防项目实施方案经工伤预防联席会议审批通过后，由州社保局负责招标采购。州社保局与中标的工伤预防服务机构签订合同，确定合同内容，明确开展项目的数量、质量要求，及验收评估标准。

（四）项目实施（2023年7月）

合同签订后，工伤预防服务机构根据项目要求编制年度工伤预防项目实施计划，报州社保局审批通过后按计划开展实施，州社保局按合同金额的50%给工伤预防机构支付预付款。

（五）过程监督（2023年8月-2024年2月）

工伤预防服务机构每月定期向州社保局提交月度项目计划及进展简报。州人社局与州社保局选择性对月度计划开展的项目进行抽查，监督执行过程质量，并不定期向恩施州工伤预防联席会议反馈项目进展情况。

五、项目验收及结算

工伤预防项目实施周期结束后，工伤预防服务机构向州社保局提出项目验收申请，州人社局组织联席会议成员单位工作人员及专家，对项目实施情况和绩效目标实现情况进行评估验收（具体验收条件见附件二）。验收分值（含整改后）95分及以上支付100%余款，低于95%的，每低一个百分点扣减余款的2%；综合分值低于60分的，不予支付余款，且下年度取消投标人资格。

附件：

1.恩施州2023年工伤预防项目服务内容

2.恩施州2023年度工伤预防项目验收标准

附件：1.恩施州2023年工伤预防项目服务内容

附件：2.恩施州2023年度工伤预防项目验收标准