致2024年锦州市薪酬调查样本企业的告知书

锦州市2024年薪酬调查样本企业：

企业薪酬调查是国家人社部根据《中华人民共和国统计法》有关规定组织实施的以企业人工成本状况和企业劳动者工资报酬水平为调查内容的抽样调查，调查对象由国家统计局依法抽取。调查结果是科学发布企业人工成本信息和人力资源市场常用职业（工种）工资指导价位的基础支撑，对于高质量提供企业工资收入分配指导和服务具有重要意义。根据国家人社部、省人社厅2024年企业薪酬调查工作统一部署，3月27日市人社局发布了年度薪酬调查工作通知。即日起，利用四月份一个月的时间，统一组织部级样本企业开展企业薪酬调查填报工作；利用五月份一个月的时间，统一组织省级样本企业开展企业薪酬调查填报工作。

本次调查，省人社厅统一分配我市部级样本企业122户（名单详见附件1），省级样本196户（名单详见附件2），由各县（市）区、市辖区人社部门依据劳动用工备案属地划分为原则，分工逐一对接、组织并指导样本企业开展薪酬调查工作。根据《中华人民共和国统计法》《中华人民共和国统计法实施条例》规定，诚请各样本企业积极配合调查，接到通知后及时加入微信工作群，下载并了解操作说明、指标解释等参考资料，之后部级样本企业尽快登录企业薪酬调查填报系统（http://survey.mohrss.gov.cn/xcdc/），省级样本企业在清明节后根据省厅通知要求尽快登录“辽宁人社公共服务平台（网址http://218.60.150.1:8081/ehrss/login/）”中“劳动关系”业务模块下的“企业薪酬调查”功能区域在线填报数据（填报《企业基本情况》《企业人工成本情况》《企业从业人员工资报酬情况》三个报表），信息要真实准确。调查中所获知的信息严格保密，仅用于调查目的，不作为其他依据。调查工作中，如发生调查机构或调查人员违法或损害企业利益的情形，请及时向市人社局反映，联系电话0416—5055055让我们携起手来，一路同行，密切配合，齐心协力，共铸辉煌。诚挚感谢各样本企业对锦州市人社局薪酬调查工作的理解、支持与配合！衷心祝愿各样本企业事业发展蒸蒸日上！全市人社部门将不忘初心，牢记使命，持续发力助力企业蓬勃发展，共建来锦留锦悦锦的一流营商环境辽西中心城市，为锦州“攻坚之年攻坚之战”高质量高水平发展贡献人社全部力量！

接到告知后，请样本企业及时联系属地人社机构薪酬调查工作负责同志，便于取得联系并加入到2024省级样本微信群。

2024年锦州市县区人社机构薪酬调查工作通信表

锦州市人力资源和社会保障局

2024年3月27日